Aide-Soignant EHPAD H/F - 52

Nous recherchons des aides-soignants h/f pour intégrer notre EHPAD.

Les missions :

L'aide soignant(e) participe a l'organisation des soins:
Assure l'accueil du résident et de sa famille,
Participer à l'élaboration des projets personnalisés des résidents et s'assurer de leur mise en oeuvre
Assister les résidents dans l'accomplissement des gestes de vie quotidienne en prenant en compte leurs besoins et leurs ressources,
Mobiliser, installer la personne et assurer les soins en faisant du confort une priorité,
Respecter les habitudes de vie et le choix de la personne soignée,
Participer à l'amélioration du cadre de vie et contribuer à constituer une ambiance sereine,
Contribuer au maintien de l'image de soi de la personne
Participer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur,
Participer à la mise en place des activités thérapeutiques et occupationnelles
Etre attentif aux manifestations dépressives de la personne âgée qui pourrait passer a l'acte,
Accompagner les patients, résidents en fin de vie et soutenir leur famille.
Reconnait une situation d'urgence, alerte l'infirmière et contribue avec celui-ci a dispenser les gestes de premier secours,
Participe à la prise des repas,
Participe à l'encadrement des étudiants en stage,
Participe au bio nettoyage de l'environnement du résident.
l'aide soignant(e) participe a des missions ponctuelles ou spécifiques

Participe à la vie institutionnelle de l'EHPAD : groupe de travail, commission du service de soins,
Participer au projet d'animation,
Participe en équipe à l'élaboration d'un projet d'accompagnement individualisé du résident (PAIR),
La formation et/ou les qualifications requises

Diplôme d'Etat d'aide soignante
Le poste à pourvoir est en CDD de 6 mois et la rémunération proposée est établie selon la grille indiciaire du grade d'aide-soignant.

Vous bénéficiez de 28 congés annuels et 15 RTT par an.

Avantages

Vous pourrez bénéficier du CGOS (Comité de Gestion des Œuvres Sociales) qui vous permettra d'avoir accès à un grand nombre d'avantages tels que : billetterie et location vacances à prix réduits, chèques vacances, chèques cultures...Le Centre Hospitalier de Langres dispose aussi d'une association locale donnant accès, aux agents de l'hôpital, à des réductions auprès des commerçants et des activités à prix réduits.

Si vous êtes motivé(e) et que vous possédez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique.

Veuillez noter que seuls les candidats(es) sélectionnés(es) seront contactés(es) pour une entrevue.

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Avantages :

RTT
Lieu du poste : En présentiel