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Chef de Chantier - Chef d'Équipe CVC H/F - 52
Description du poste
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Rcv Conseil-Recrut.Compet.Val.Conseil
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Rimaucourt - 52
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CDI
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Publié le 19 Février 2026
Rattaché au Directeur technique et secondé d'un technicien, le Chef de chantier CVC intervient :
- en toute autonomie dans l'organisation et le suivi des chantiers de A à Z,
- en installation neuve d'équipements CVC, principalement dans des locaux de la grande distribution,
- en maintenance de ces équipements,
- dans l'approvisionnement en matériel du chantier,
- en tant que responsable hygiène et sécurité sur le site,
- en assurant au quotidien la relation client,
- en grands déplacements dans toute la France (départs à la semaine),
- exclusivement sur marchés privés de professionnels.
CDI. Rémunération annuelle brute complétée d'un Plan d'épargne entreprise avec abondement significatif (PEE), véhicule de service.
Poste basé à proximité de Chaumont (52), avec interventions dans toute la France. Indemnités grands déplacements.
Rattaché au Directeur technique et secondé d'un technicien, le Chef de chantier / Chef d'équipe CVC intervient :
- en toute autonomie dans l'organisation et le suivi des chantiers de A à Z,
- en installation neuve d'équipements CVC, principalement dans des locaux de la grande distribution,
- en maintenance de ces équipements,
- dans l'approvisionnement en matériel du chantier,
- en tant que responsable hygiène et sécurité sur le site,
- en assurant au quotidien la relation client,
- en grands déplacements dans toute la France (départs à la semaine),
- exclusivement sur marchés privés de professionnels.
CDI. Rémunération annuelle brute complétée d'un Plan d'épargne entreprise avec abondement significatif (PEE), véhicule de service.
Poste basé à proximité de Chaumont (52), avec interventions dans toute la France. Indemnités grands déplacements.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans l'installation et la maintenance de pompes à chaleur air/eau et de matériel de Chauffage Ventilation Climatisation (CVC). Ses 15 collaborateurs réalisent 5M€ de CA auprès d'établissements du commerce de détail (Grandes Moyennes Surfaces, Grandes Surfaces Spécialisées). Située en Haute-Marne, l'entreprise intervient exclusivement en BtoB dans toute la France. La société se différencie notamment avec son propre système de GTB, développé sur mesure pour ses activités. Forte de ses valeurs d'exigence et de fidélité, elle vient d'intégrer une holding annonçant des synergies prometteuses pour sa croissance à venir.
Compétences requises
- Gestion de la chaîne d'approvisionnement
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Chiffres clés de l'emploi à Langres
- Taux de chomage : 13%
- Population : 7668
- Médiane niveau de vie : 19640€/an
- Demandeurs d'emploi : 770
- Actifs : 3354
- Nombres d'entreprises : 478
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